职位描述:
1、通过公司已有资源和自己渠道电话沟通了解客户培训需求,介绍公司品牌及产品;;
2、维护和开发各类型的客户资源,为客户提供培训和咨询项目的服务;
3、执行公司各类培训项目并做好培训项目的相关支持工作;
4、合理利用和维护公司客户资源,培养长期忠实客户,促进客户重复购买。
任职资格:
1、中专以上学历,营销专业优先考虑,条件优秀者可放宽条件;
2、相貌端正、亲和力强,口齿清晰,表达清楚,能正确描述产品并理解客户需求;
3、具有较强的沟通能力,期望在专业岗位或管理岗位进一步提升;
4、能正确对待销售过程的失败,树立有效目标,再接再励。
福利政策:
1、无责底薪2200(转正2500) 全勤200 高额提成(5%—20%) 月度奖励。高额的项目提成 丰富多样的奖励机制,我的薪水我做主;
2、完善的社会保险福利制度:入职次月购买社保。
3、员工福利:员工旅游 免费培训 节日礼物 节日礼金 出国游 下午茶;
4、每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日、春节长假(12天-14天)等;
5、丰富的企业文化活动,打造快乐活力的工作氛围。
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